Адресг. Якутск, ш. Покровское, 16 км, д. 2
Версия для слабовидящих
г. Якутск, ш.Покровское, 16км, д. 2Приемная комиссия9:00 до 18:00, Пн - Пт+7 (999) 999-99-99

Высшая школа музыки РС(Я) утвердила новый Коллективный договор

26 декабря 2024 года в концертном зале Высшей школы музыки РС(Я) прошло собрание делегатов структурных подразделений образовательного учреждения, по итогам которого был подписан новый Коллективный договор между руководством и Профкомом работников ВШМ на 2024-2027 годы. Этот важный момент стал результатом долгих обсуждений и конструктивных переговоров, продолжавшихся несколько месяцев. Новый документ был принят единогласно всеми делегатами, что свидетельствует о высоком уровне поддержки и согласия среди сотрудников.
Высшая школа музыки РС(Я) утвердила новый Коллективный договор

  Коллективный договор включает ключевые положения, направленные на улучшение условий труда, развитие социальной поддержки работников и укрепление внутренней политики ВШМ. Среди важнейших аспектов документа – вопросы охраны труда, поддержка профессионального роста сотрудников и создание новых возможностей для повышения качества образовательного процесса.

WhatsApp Image 2024аа-12-27 at 01.10.50.jpg

  Принятие коллективного договора стало важным шагом в укреплении партнерских отношений между администрацией и коллективом ВШМ. Единогласное одобрение документа делегатами подтверждает высокий уровень доверия и взаимопонимания среди всех участников процесса.

WhatsApp Image 2024-12-27 at 01.10.46.jpeg

  Особое внимание стоит уделить работе рабочей комиссии, которая обработала все поступившие предложения по улучшению пунктов договора. Эта кропотливая работа позволила учесть множественные мнения и интересы сотрудников, что сделало коллективный договор более сбалансированным и соответствующим актуальным потребностям коллектива.

dsfs.jpg

  Подписание договора откроет новые горизонты для развития Высшей школы музыки РС(Я) и обеспечит стабильную и продуктивную атмосферу в коллективе, что непременно отразится на качестве образования, научной деятельности и условиях труда. Коллективный договор станет важным инструментом в обеспечении стабильности и социальной защищенности работников, а также в укреплении партнерских отношений между администрацией и сотрудниками учебного заведения.